La Formula della Performance. Posso farcela o non posso farcela?

Talvolta ci troviamo in situazioni in cui non riusciamo a fare cose che normalmente ci appaiono semplici o che di solito facciamo senza particolare sforzo. Magari in una partita di tennis giochiamo con un nostro avversario che è sempre stato meno bravo di noi e quel giorno perdiamo ben due v...

L’EFT – Emotional Freedom Techniques: quando il corpo va in corto circuito

L’EFT – Emotional Freedom Techniques - è un’incisiva tecnica psico-energetica di auto-aiuto e di guarigione naturale che insegna a  gestire quelle emozioni negative in eccesso o bloccate che possono causare tensioni, malessere, disagio, portando armonia nell’ap...

Consulenza filosofica per scegliere il lavoro

Coaching filosofico per il lavoro Lorenzo mi chiama perché vuole un “Coaching  filosofico” per cambiare lavoro. Veramente non capisco bene che cosa intenda e lui è decisamente vago nella richiesta, ma dato che una Counsulenza Filosofica serve innanzitutto per chiari...

Esercitare l'ottimismo in periodi di crisi

"L’ottimismo è il profumo della vita” diceva un famoso poeta in uno spot pubblicitario. Eppure non è sempre così facile essere ottimisti e rimanere ottimisti, specie di questi tempi. La crisi internazionale e nazionale che rimbomba nei media, nelle telev...

E tu, che modelli hai?

  Stasera desidero condividere con voi alcune riflessioni che ho maturato negli ultimi giorni. Come sapete, mi occupo di Pnl (programmazione neurolinguistica) e sono un Coach. Sono sempre stata profondamente affascinata dal funzionamento del nostro cervello e quando ho incontrato la Pnl ne s...

E tu fai le cose o ci provi soltanto?

“È molto difficile, ma puoi provare…” Mi chiedo se anche a voi sia capitato di ricevere questo commento circa un vostro progetto, una vostra ambizione, un vostro sogno… Espressioni del genere sono molto frequenti. Troppo. Consideriamo la linguistica usata dal nost...

Sei capace di cambiar strada?

Ieri pomeriggio, durante una sessione di Life Coaching, un mio cliente mi ha manifestato il suo malessere, spiegandomi come ora si senta “incastrato in una relazione insoddisfacente” che ha preso una direzione diversa da quella immaginata e come si senta fortemente combattuto sul da f...

Corporate coaching: il capitale umano alla massima potenza

Il coaching rivolto all’organizzazione nel suo insieme è generalmente indicato come corporate coaching. Il coach lavora in tutta l’azienda con il gruppo dirigente e i loro team, integrando coaching individuale con coaching di gruppo e lavorando anche con i livelli intermedi e l...

Coaching business per affrontare le sfide del mondo del lavoro

Il coaching business è il coaching applicato alle situazioni professionali, laddove venga richiesto per accelerare le performance o i cambiamenti del singolo lavoratore. L’intervento individuale di coaching business può essere richiesto dall’azienda per il lavoratore opp...

Coaching emozionale: risolvere i problemi utilizzando le emozioni

È passato il tempo in cui si ritenevano le emozioni un disturbo alla coscienza, alla possibilità di ragionare efficacemente e di fare scelte valide. Il coaching emozionale riconosce l’emozione come una forma di computazione intelligente che emerge da un insieme di presupposti ...

Coaching e PNL: un’integrazione possibile

Perché parlare di coaching e PNL insieme? Perché il coaching si avvale di una serie di discipline tra le quali spicca la Programmazione neurolinguistica (PNL), fondata negli anni ’70 con lo scopo di studiare l’influenza del linguaggio sul cervello e sul comportamento uma...

Team coaching: uno per tutti, tutti per uno

Il team coaching può essere considerato come il punto di incontro tra formazione, sviluppo e consulenza. La sua peculiarità consiste nell’adottare un focus di osservazione attento tanto alla dimensione individuale quanto alle dinamiche di gruppo che emergono nel corso degli in...

La formazione aziendale a Roma

La formazione aziendale a Roma come investimento nelle risorse umane. Alla fine si tratta di questo: di un miglioramento delle performance dei lavoratori che va a beneficio di tutto il sistema-impresa. Detta così, però, la cosa è alquanto generica. La formazione aziendale a R...

Corsi aziendali: sempre più simili allo sport

Tra i corsi aziendali c’è un modo assai curioso di temprare il carattere dei dipendenti davanti alle sfide lavorative: trarre ispirazione dalle tecniche utilizzate dalle Arti marziali e dagli sport di combattimento. Proprio come fa il sistema Daoshi che, nel suo livello più pr...

Motivazione aziendale: l’indispensabile spinta per una prestazione eccellente

Perché lavoriamo? Cos’è che ci spinge tutte le mattine a scendere dal letto, ad ingoiare in fretta una colazione e a lottare contro il traffico per raggiungere il posto di lavoro? Forse i soldi? Riduttivo. Lavorare per la sopravvivenza è solo una delle ragioni. Lavoriam...

Counseling e coaching: elementi di comunanza e di differenza

La diversa origine che caratterizza counseling e coaching delinea anche la diversa natura dei due metodi: il counseling nasce nel contesto dell’orientamento scolastico per poi espandersi velocemente negli ambiti sociali, sanitari, educativi, psicologici, il coaching nasce invece nel contest...

Diventare coach

Come si fa a diventare coach? Il coach è una figura professionale che affianca il cliente (coachee) in un percorso di ricerca e di crescita personale. Il coach è come un allenatore che cerca di potenziare le capacità e le attitudini del cliente, che insieme al coach focalizza...

Mental coaching: la palestra mentale

In un’ottica di costante miglioramento della qualità della vita, il mental coaching accompagna l’individuo a superare eventuali barriere interne o esterne al raggiungimento di obiettivi attraverso piani d’azione creati su misura, aumenta la consapevolezza comportamentale,...

Formazione e coaching: dalla mente al cuore

Perché parlare di formazione e coaching insieme? Perché negli ultimi anni si è assistito nel campo della formazione ad un passaggio dai metodi “d’aula” a nuove metodologie “fuori dall’aula” quali l’outdoor e l’indoor, i giochi a...

La resilienza nel coaching: mi piego ma non mi spezzo

La resilienza nel coaching è un costrutto di indubbia rilevanza poiché racchiude comportamenti, pensieri, emozioni, valutazioni, atteggiamenti che possono essere appresi e sviluppati da ciascuno. In ingegneria si utilizza questo termine per indicare materiali che si piegano, si defo...

AUGURI DI NATALE 2009

AUGURI DI NATALE 2010

FORMENERGY SI PRESENTA

Nicoletta Lanza, team leader di Formenergy, presenta l'attività del network specializzato in coaching e team coaching

UN TALENTO PER LA POLITICA. SVILUPPARE LA PERSONA CON IL COACHING

Nicoletta Lanza e Fabio Padovan presentano a Tele Venzia Un talento per la politica